兔年春节送温暖活动总结
兔年春节送温暖活动总结5篇
集中开展春节送温暖活动,尤其是在节日的开展,它其实是能够集合各方力量去关注弱势群体,帮助他们解决一些实际问题,下面是小编为大家整理的兔年春节送温暖活动总结,如果大家喜欢可以分享给身边的朋友。
兔年春节送温暖活动总结(篇1)
再过四天就是小年了,年味儿越来越浓。蒲公英公益的种子们前期做了大量工作,募集送温暖物资,感召资金,采购物资,活动流程,了解受助家庭现状,活动策划。在众多种子的努力下,20140119送温暖到户活动正式展开,蒲公英曾关注过的困难弱势群体都将收到一份新年礼物。米,面,油,凉茶,饼干。大家一起过一个祥和的春节。
早上八点半我和女儿来到了山东路家乐福,高大姐,羽神复活还有个要赴美的高三美女学生一起去了超市,需要采购不足的物资。之前确定好的价格,因为活动期已过,不能按那个优惠价格采购了。高大姐和羽神跑前跑后联系服务员。最终找到了比较合适的米,面,油,饼干。油还是比计划贵出好多。超支啦。因为着急要用,只能先买了。等到了楼顶停车场,好多种子都到了。各组有序领了物资后,跟随组长奔赴各自的家庭。
我们这组是由海韵,刘澳璨,周小丁和她胶南的朋友四人组成。司机是周小丁胶南的朋友。我们组需要 慰问 三组蒲公英长期关注的困难家庭。大约十点,我们组物资齐全,出发!
经过商量第一站去台东明霞路杨奇龙家。感觉顺路。结果一路堵堵堵,等到了延安二路才发现还要绕一圈才能到明霞路,好多单行线,胶南朋友也不是特别熟悉。于是我们决定改变行程,沿延安二路直行去掖县路孟庆仪家。顺利到达了。庆仪妈在家洗衣服。很热情地招呼我们坐下,一个劲儿得感谢蒲公英一直记挂她们~都是为了孩子,不必言谢。爱是发自内心的,真诚的。可惜庆仪去北京复查,还没赶回来。昨天打电话庆仪妈告诉我情况不太好,尿返流到肾,如果继续下去可能尿毒症,好可怕啊~希望有好的方法可以控制住。我心里也不是滋味。路上我跟周小丁及胶南朋友介绍了庆仪的基本情况,由于没见到孩子。让庆仪妈拿了庆仪的照片看。我跟庆仪妈很熟了,询问有没有需要我们关注的问题。她说会考虑一下,短信告诉我。我们合了影,准备去下一家。中午时分接到庆仪妈的短信。希望我们做如下三点
1.希望有偿请爱心人士下午帮忙接送庆仪上学放学,做晚饭,收拾卫生。妈妈因小产腰疼,风湿病严重,妈妈自己上午照顾庆仪,下午去治腰和风湿病。王丽萍老师的电疗也免费教给庆仪妈了。希望会对庆仪的病情有所帮助。
2.希望周六或周日下午隔周有小伙伴陪庆仪玩,找到真心对待她的朋友。我去看庆仪她都拉着我,不肯让我走,让我陪她打气球。
3.庆仪妈开了网店,希望大家多关注,如果网店有效益,可以请人来家做康复和照顾庆仪。
第二站是张道路家,在伏龙山路,去年我也来过这一家,这次还安排我来,真的很期待。昨天就跟张道路爸通了电话,他很是客气,很感谢我们一直记得他们。对他家很有印象,路也记得,龙山路有些崎岖。一时疏忽指错了路,没办法又沿市立医院绕了一圈。还跟道路爸爸通了电话询问具体地址。在气象台对面。我也想起来了这个标志性的建筑。我们沿着近九十度的陡坡找到了气象台,我左看右看,感觉不对。后来才知道应该在气象台的另一个门。我们四个屏息,胶南朋友小心地把车从山上开下去。我挺自责的,周小丁和朋友很随和,表示如果我不来,她们更找不到地方。嘿嘿,感恩有爱心的种子。我们虽然第一次见面,就很亲切很熟悉。张道路有个三岁的弟弟,道路妈妈知道我们找不到路,特意在路口接我们。终于找到正确的路口了。我和真真一起邀请道路妈妈上车。车门开着,没想到让司机又练了一把半坡起步。车子就停在半坡中,道路妈妈也没上来,自己走上去啦。真晕,我不会开车,这些细节都没注意到。有些险哦。亏着这个坡不是很陡。庆幸中……道路家跟去年来的时候没啥两样,15平方米左右的临时房,一家四口居住。道路妈妈也很知足,感谢我们一直的记挂。当问到有没有需要关注的问题时。道路妈妈说,孩子上初二,学习成绩不错,级部前100名,就是英语偏科,希望有老师或辅导机构可以帮一把。我们一定把你的问题反应上去。祝张道路前程似锦,加油~我们离开时,道路妈妈抱着三岁的儿子一直目送我们,我们一直在挥手道别。祝你们全家新年快乐。
第三站去明霞路的杨奇龙家。这是一个三口之家,爸爸患小儿麻痹症,无工作。妈妈卖报纸维持生活,户口在即墨,不能享受低保。居住环境不好,很挤很简陋,大约15-20平方,可是妈妈说很知足,很幸福,挺好的。反复询问有没有需要关注的问题,一直说没有。我们进去后孩子一直在看作文书。最后妈妈说孩子想要本作文书,孩子喜欢看课外书,上三年级了。妈妈说不能委屈了孩子啊。大人累点儿没关系的。很懂事的孩子,很让人感动的一家三口。看着幸福的一家人,我们由衷得祝福这一家人新年快乐~生活越来越好!
感谢我们小组的种子们,大家共同把爱心传播出去,俺们都是女汉纸。俺组全是女将,重的凉茶都抢着搬。感恩大家的付出,有爱心的人一定会平安幸福的!人有善愿,天必佑之。!
兔年春节送温暖活动总结(篇2)
为了切实保障困难职工欢度新年,区总工会积极贯彻落实市交友办(20__)02号《关于在20__年双节期间开展交友帮扶送温暖活动通知》文件要求,投入20.68万元,扎实开展了送温暖活动,使881名困难职工感受到了党委、政府和工会组织的关怀和温暖。现将20__年新年慰问送温暖活动小结如下:
一、高度重视细安排
区委、区政府对送温暖活动高度重视。区总工会召开主席办公会研究提出了慰问活动预案,区政府常务会议专题研究了区总提交的慰问活动预案,并对部分慰问对象进行了充实调整。区委常委会议审定通过了区总工会主席提交的送温暖活动方案,并以区委办和政府办的名义对区级领导入户慰问发文安排。
区总工会根据市总要求和区委、区政府会议决议,对新年送温暖慰问活动进行了认真详细的部署。主要针对录入帮扶系统的困难职工进行帮扶救助。一是在新年前夕安排29名县处级领导和50名科级领导对79名领导干部交友帮扶对象入户慰问;二是对区属经贸、民政、粮食、建设、农业、教育等系统的企业困难职工共667人进行了一次性生活救助,其中特困每人补助300元,困难职工每人补助200元;三是对区属非公企业困难职工135人进行了一次性生活救助,其中特困每人补助300元,困难职工每人补助200元。
二、入户慰问送温暖
29名县处级领导和50名科级领导对79名领导干部交友帮扶对象入户慰问。各位领导采取多种方式,一方面把新年慰问金送到了困难职工手中,另一方面了解困难职工的生活工作情况,帮落实政策、帮疏导思想、帮子女就学、帮再就业、帮生活解难等,从多个方面关爱困难职工,把党和政府的温暖送入了困难职工的心中。区总工会领导还看望了去年7月连遭意外的张扬、李甜两个家庭, 给还在医院治疗的张扬送去了8000元慰问金,给正在家中休养的李甜送去了5000多元慰问金,转达了区委领导对他们的关心,祝愿他们尽快全面康复,开始新的生活。
三、集中救助办实事
区总工会从2月2日到4日,利用3天时间给802名困难职工集中发放了18.81万元救助金,其中特困277人,每人补助300元,困难职工525人,每人补助200元。其中农民工135人,救助3.2万元。
区总工会还从工会经费中拿出1800元对4名退休人员和2名职工遗属给予慰问,按照市总要求对11名劳模也进行了慰问,发放生活补助金6200元。
20__年新年送温暖活动目前已基本结束,这次活动领导重视,安排周密,实施及时,落实到位,使881名困难职工切实感受到了党委、政府和工会组织的关怀和温暖,达到了预期的工作目的。
兔年春节送温暖活动总结(篇3)
春节到来之际,为使广大残疾朋友一道欢度一个祥和、欢快的节日,结合我镇实际情况,认真做好20__年春节前困难残疾人家庭慰问工作,现将我镇春节慰问工作总结如下:
一、高度重视,加强领导。
镇党委、政府为此专门对春节期间走访慰问工作活动进行布置,明确了慰问对象,要求严格把关、杜绝漏报、弄虚作假、重复慰问等况,保障了慰问经费,认真做好这次走访慰问工作。
二、认真摸底,深入调查。
并要求各线对各村调查摸底后上报的困难残疾人家庭,深入各村审察,核实掌握好慰问对象的基本情况,包括困难状况、家庭住址、联系方式等。
三、领导带动示范,精心组织实施。
近日,区残联、区民政、区人社局、镇政府等领导亲自带队,对我镇困难残疾人家庭进行了上门慰问,每到一处,他们都仔细地询问了困难残疾人的身体状况、家庭经济状况、各项政策的享受情况等,并送去了慰问金和慰问品。把政府的关怀送到了他们的心中,用实际行动关心、关爱残疾人,促进残疾人事业加快发展。
兔年春节送温暖活动总结(篇4)
20__年春节来临之际,根据上级有关文件要求,结合我校实际情况,认真做好春节期间走访慰问离退休教师工作。现将我校春节慰问活动总结如下:
一、提高认识,加强领导。
春节之前,我校把走访慰问离退休教师工作列入议事日程,学校自接到县教育工会《关于春节期间开展慰问特困教职工及退休教师活动得通知》文件后,学校主要领导和相关人员认真学习此文件内容,通过学习,使我们充分认识到在春节期间走访慰问离退休教师,对于发扬我党关心爱护老同志得光荣传统,弘扬中华民族尊老敬老得传统美德,构建社会主义和谐社会有着十分重要得意义。学校主要领导指示工会排出离退休教师名单,同时将特困教职工名单一并上报到校委会,校委会研究决定对离退休教师走访慰问得同时对在职特困教师进行慰问,学校主要领导亲自组织参加走访慰问工作,成立走访慰问领导小组,分管领导做好组织慰问得具体工作。因我校离退休教师较多,学校根据情况分成三个阶段进行慰问。把领导得温暖关怀送到每个困难教职工和离退休教师家中。
二、创新形式,丰富内容。
我校离退休教师较多,且居住分散,有少部分人年龄较大不能行走,针对以上情况,校领导对慰问小组明确分工,利用春节前一段时间对离退休教师进行慰问。
第一阶段到对居住在县城得离退休教师进行慰问,向他们传递了上级领导和校领导得温暖关怀,组织对他们以前所作得贡献是肯定得,对他们得付出表示真诚得谢意,同时简单得向他们介绍了我校发展得现状和未来得发展规划,真诚得希望他们对我校得发展提出宝贵得意见。
第二阶段对居住在县城年龄较大不能行走得离退休教师到家中进行慰问,送上微薄得慰问金和温暖得关怀,了解每位老龄离退休教师得实际困难,能当时给予解决得当场解决,当场不能解决得带回经校委会讨论寻求方法解决,确实不能解决得要给予情况说明,切实把党和政府得温暖送到离退休教师得心坎里。并对生活困难得教职工进行慰问,发放了节日慰问金。
第三阶段由我校党支部书记、校长亲自在家组织本县行走方便得离退休教师座谈会,把能行走得离退休教师请到学校来,首先带领大家参观我校得校容校貌,介绍了我校得布局和面临得校园北扩和食堂扩建工程,他们对我校得布局赞不绝口,对校园北扩和食堂扩建工程表示大力得支持。接着带领他们走进我校得汇报室,观看了学校得展牌和各种奖杯,介绍了我校近期在教育教学中所取得得成绩,通报了我校20__年工作开展情况和20__年得工作计划。恳请离退休教师对我校得发展献计献策,为我县得“十二五”规划得宏伟目标献计献策,为维护和促进我县教育改革发展稳定得大局做出贡献,最后在学校食堂共进午餐。
三、相互了解,增进感情。
我校慰问组通过走访慰问、召开座谈会等形式,对离退休教师进行春节慰问。在走访慰问中,我校领导向各位离退休教师通报了我校20__年工作开展情况和20__年工作计划,重点介绍我校过去得教育教学发展情况和未来得发展规划,宣传介绍我县经济建设和各项事业取得得成绩,倾听了离退休教师得意见和建议。以走访慰问为契机,加强与离退休教师得思想沟通,准确掌握离退休教师得思想动态,对离退休教师提出得意见和建议,慰问组都认真听取,对离退休教师提出得困难能当时解决得全部当场解决,当场不能解决得提交校委会研究后都及时给予解释说明,鼓励离退休教师发挥自优势,以实际行动在构建和谐社会,实现跨越发展,建设天下凤凰中发挥积极作用。同时勉励离退休教师积极养老,科学养老,鼓励家庭子女尽心尽孝,使离退休教师健康长寿,欢度晚年。通过慰问交谈,离退休教师对我校得发展和建设天下凤凰充满了信心。通过慰问交谈,组织和离退休教师之间有了进一步得了解,相互之间增进了感情。
四、解决困难,务求实效。
本次春节慰问重点关心年龄偏大、长年患病、家庭特殊困难得离退休教师和在职教师,坚持把走访慰问和解决实际问题相结合,帮助有特殊困难得离退休教师和在职教师解决燃眉之急。本次对年龄偏大、长年患病、家庭特殊困难得离退休教师和在职教师慰问时,不仅对他们进行精神上得关心,并给予物质上和经济上得帮助。特别是对身患尿毒症得陈岩松老师,学校给予1000元困难补助金,让陈岩松老师过了一个欢乐、祥和、喜庆得节日。
兔年春节送温暖活动总结(篇5)
送温暖活动是卫生局组织贯彻落实党的精神的具体体现,是推进和谐卫生事业的重要内容,是卫生局工会履行基本职责,协助办事处解决五保老人生活问题的有效途径,对于推动解决五保老人特别是五保老人最关心、最直接、最现实的利益问题,增强工会组织的吸引力和凝聚力,树立工会组织的社会形象具有十分重要的意义。20__年,在卫生局的正确领导和大力支持下,颍南社区卫生服务中心按市委办【20__】2号文件精神,组织以“送温暖,送健康”为主题的送温暖活动,现将活动开展情况小结如下:
一、领导重视,统一部署
中心主任__十分重视开展春节送温暧慰问活动,中心召开院委会领导班子会议,专门对春节期间送温暖活动进行布置,决定开展形式多样的春节慰问活动;中心段主任向办事处汇报,在办事处秦主任的带领下,有效的组织开展送温暖,送健康活动。在活动中,宣传板块、宣传条幅等吸引了许多群众关注此次活动。由于领导重视,人力和资金上得到了根本的保证,有力推动了春节慰问活动的开展。
二、做实做细,落到实处
20__年x月x日上午九点左右,在__办事处领导下,__社区卫生服务中心在送温暖活动中,我们注重把日常帮扶工作与集中送温暖活动有机结合起来,千方百计地为五保老人解决困难,当好抚贫帮困第一责任人,拓展送温暖,送健康领域;进一步把各项帮扶工作进一步落到实处,把帮扶救助工作做细做实。1月x日,先给予__敬老院老人送去色拉油8桶,白面4代,猪肉30斤等食品;再由中心公卫科医护人员带着血压表,血糖仪、B超、心电图等医疗设备等给敬老院老人做了全面的健康体检。做到新年送温暖、送健康,让五保老人享受健康,得到温暖!把党的关怀送到五保老人的心坎上。使他们能过上一个欢乐祥和的春节,同时勉励他们要自强自立,坚定信心,克服困难,渡过难关,送去了党和组织上的关怀和温暖。五保老人纷纷表示感谢,感谢党和组织送来的深情厚意,在困难的时候能够想到他们,切实帮助他们解决了实际问题。
通过本次对敬老院、五保老人等进行送温暖活动,在对敬老院、五保老人进行帮扶的同时,办事处领导、中心领导还注意倾听五保老人的呼声,进一步摸清了五保老人的具体困难和存在的一些实际问题,并将在今后工作中加以认真、区别对待,予以尽力解决。